Около 200 сотрудников Salvation Army Broadview Village, оказывающих помощь людям с особенностями развития и ментальными нарушениями, не выходили на работу с 25 мая. Работники, представленные профсоюзом OPSEU Local 550, добивались изменения условий труда и оплаты.

Предыдущий раунд переговоров в августе завершился безрезультатно. Однако в сентябре стороны вновь вернулись за стол переговоров и согласились использовать процедуру медиации-арбитража.

Такой формат предполагает участие нейтрального третьего лица: сначала оно помогает сторонам самостоятельно прийти к соглашению в рамках медиации, а если договориться не удаётся — спорные вопросы могут быть разрешены обязательным для сторон решением арбитра.

Переговоры продолжались около 14 часов. В результате работодателю и профсоюзу удалось самостоятельно согласовать условия и завершить трудовой конфликт.

Представители сторон заявили, что достигнутое соглашение позволит сотрудникам вернуться к работе и обеспечить стабильное оказание помощи людям, которые пользуются услугами Broadview Village.

Забастовка была частью более масштабной трудовой кампании работников общественных и социальных служб провинции Онтарио. В ряде других организаций подобные трудовые споры также ранее завершались с применением медиации-арбитража.

Источник: TorontoToday