Инициативу поддержали обе стороны конфликта: бывший сотрудник АО «Первомайский завод железобетонных изделий», который требует восстановить его в должности и выплатить компенсации, и представители предприятия. Мужчина считает, что его увольнение в октябре 2024 года было незаконным и настаивает на возвращении на работу, а также на компенсации за вынужденный прогул и моральный вред.

Для проведения процедуры медиации была приглашена профессиональный медиатор — Инна Дорошенко, директор ассоциации дополнительного профессионального образования «Научно-исследовательский образовательный центр». Она прибыла в суд, чтобы лично провести встречу с участниками дела и помочь им найти компромисс.

После беседы с Инной Дорошенко стороны пришли к соглашению продолжить процесс мирного урегулирования. В связи с этим суд отложил основное заседание: теперь оно назначено на 27 мая 2025 года. Участникам дали время для подготовки условий медиативного соглашения.

В тот же день Инна Дорошенко также встретилась с заместителем председателя Новомосковского районного суда Натальей Черниковой. Они обсудили перспективы и важность использования медиации в гражданских делах как эффективного и менее конфликтного способа разрешения споров.

Инна Дорошенко также передала суду экземпляры специализированного журнала «Медиатор.РФ», чтобы помочь судьям и юристам глубже разобраться в практике досудебного урегулирования споров.

Наталья Черникова активно способствует выдвижению медиации на первый план. Она регулярно привлекает профессиональных медиаторов к рассмотрению гражданских дел и сама занимается популяризацией процедуры. Заместитель председателя выступает на телевидении и радио, публикуется в местных и федеральных СМИ, рассказывая о том, как медиация может стать эффективной альтернативой затяжным судебным спорам.

Фото: Инна Дорошенко — страница «ВКонтакте»